Regionalleiter (m/w) Gebietsnummer: 351599, API

Basic qualifications:

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Preferred qualifications:

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Details:

Für den Bereich Vertrieb Impfstoffe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Regionalleiter (m/w) für das Gebiet 351599, API, im Großraum: Aschaffenburg, Heilbronn, Esslingen am Neckar, Fürth, Erlangen, Würzburg

Als Regionalleiter (m/w) sind Sie für die selbstständige Leitung der Vertriebsaktivitäten Ihrer Region verantwortlich und übernehmen eine Multiplikator-Rolle für die GSK Unternehmensziele, Werte und Strategien.

Zu Ihren Aufgaben zählen:

  • Sie tragen die Ergebnisverantwortung für Ihre Region (Absatzentwicklung, Regionales Marketing Budget, KPI)
  • Sie führen Ihre Mitarbeiter unter Berücksichtigung der verschiedenen Aspekte der Führungsrolle (Manager, Leader, Coach, Trainer, Berater und Mentor)
  • Sie erkennen die Entwicklungsfelder und Potenziale/ Talente Ihres Teams und Ihrer Mitarbeiter und fördern diese auf gesamthaft und auf individueller Ebene durch gezielte Maßnahmen
  • Sie koordinieren und setzen alle zentralen und regionalen Vertriebsaktivitäten in der Region um, monitorieren diese fortlaufend und führen eine systematische Erfolgskontrolle unter Nutzung aller verfügbaren internen Systeme durch (z.B. Dashboard, VIS, Veeva)
  • Sie passen die Multi-Channel Marketing Kommunikation an die regionalen Gegebenheiten an und stellen die Umsetzung sicher
  • Sie analysieren die Marktentwicklung und das Potenzial Ihrer Region und stimmen sich in Ihrem inhaltlichen Vorgehen und bei Ihrer Ressourcenplanung mit allen relevanten Funktionsbereichen für Ihre Region pro-aktiv ab, insbesondere mit der Vertriebsleitung, Ihren Vertriebskollegen der anderen Regionen, den Regional Medical Advisors, Produktmanagern und Key Account Managern
  • Sie pflegen die Kontakte zu den wichtigen Meinungsbildnern und Entscheidungsträgern in Ihrer Region
  • Sie verstehen sich und agieren als Multiplikator für kontinuierliche Verbesserung, Role Model für konstruktiven Umgang mit Veränderung (Lead by example)
  • Sie stellen die Compliance in Ihrer Region unter Berücksichtigung aller internen und externen Regularien (z.B. Kodex, ABAC,…) sicher

Ihre Qualifikation:

  • Qualifikation nach § 75 AMG
  • Sie können auf eine mehrjährige, erfolgreiche Tätigkeit im Außendienst in den Bereichen Pharma, OTC oder Medizinprodukte verweisen
  • Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems, insbesondere der finanziellen Auswirkungen von Steuerungselementen auf das Kundenverhalten
  • Idealerweise haben Sie mehrjährige Erfahrungen in der Führung eines Außendienstteams gesammelt
  • Sie besitzen eine ausgeprägte Führungs- und Coaching-Kompetenz und setzen diese situationsgerecht und empathisch ein
  • Sie sind integer und haben einen hohen ethischen Anspruch an die eigene Person und Ihr Team
  • Sie sind erfolgsorientiert, kommunikationsstark und denken und handeln unternehmerisch
  • Ihre Leidenschaft ist der Verkauf, sie präsentieren und moderieren souverän
  • Der versierte Umgang mit den gängigen PC Anwendungen, digitalen Medien sowie gute fachspezifische Englischkenntnisse vervollständigen Ihr Profil

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen (fix und variabel) sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Now in her second rotation of GSK’s Human Resources Future Leaders Programme, Andrea is shaping the future of talent management within Research and Development, from workforce assessments to strategy and operations.


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