Opérateur(rice) de maintenance

Basic qualifications:

Profil:

  • CESS (A2) à finalité en électromécanique, électricité, mécanique ou automation.
  • Affinités en mécanique
  • Connaissance du Français.
  • Connaissance des outils SAP et MS Office (Word, Excel, Outlook).
  • Expérimenté ou Senior.
  • Flexible et polyvalent
  • Bon esprit d'équipe
  • Connaissances en mécanique et calibrages & mesures.
  • Connaissance du milieu pharmaceutique et des GMP est un atout.
  • Expérience en zone classe C (habillage) et en filling est un atout.

Preferred qualifications:

Voir qualifications requises.

Details:

Responsabilités:

  • Travail à l'interface entre la maintenance et la production.
  • Préparation du matériel pour envoi au laboratoire (30%).
  • Diverses tâches sur le plateau " recherche d'équipement - mise d'étiquette " (20%).
  • Suivi des équipements qui entrants et sortants du laboratoire (20%).
  • Mise à jour des équipements du plateau en master data (10%).
  • Accompagnement d'une firme extérieure sur le plateau pour intervention (20%).
  • Horaire de travail : 7h - 15h40.

Nous offrons:

Au sein de GSK, nous vous offrons un environnement de travail agréable ainsi que de nombreux défis et opportunités. Nous vous offrons également des avantages compétitifs conçus pour attirer et retenir les meilleurs.

GSK est fier de promouvoir une culture d'entreprise ouverte qui vous encourage à être vous-mêmes et qui donne à vos idées une chance de se développer. GSK, un employeur qui offre une chance égale à chacun.

Le Service:

Le département Recherche et Développement (R&D) , focalisé sur les patients est au cœur de GSK. Notre département R&D cherche à découvrir et à développer des nouveaux vaccins protégeant contre des maladies pour lesquelles il n'y a pas encore de vaccins et à améliorer des vaccins existants. Une partie de notre programme R&D a pour cible des maladies particulièrement courantes dans les pays en voie de développement, y compris les trois maladies désignées comme prioritaires par l'Organisation Mondiale de la Santé - HIV/SIDA, la tuberculose et la malaria. La recherche des vaccins candidats pour d'autres maladies des pays en voie de développement, telle la dengue, sont à un stade plus précoce de développement.

Quand il s'agit de développer les vaccins du futur, nous recherchons des experts dans différents domaines respectifs, intéressés de travailler dans un environnement stimulant et innovant.

Nous soulignons la valeur de travailler en équipe et nous recherchons des personnes prêtes à partager nos valeurs de transparence, respect, intégrité et intérêt porté au patient.

Notre Société:

GSK est une entreprise pharmaceutique internationale qui a pour mission d'aider les personnes à être plus actives, à se sentir mieux et à vivre plus longtemps. Chez GSK, nous étudions, fabriquons et distribuons une large gamme de médicaments, de vaccins et de produits pour la santé des consommateurs. Nous sommes représentés dans plus de 115 pays et comptons 84 sites de production répartis dans 36 pays différents. En Belgique, nous employons plus de 9.000 personnes sur 3 sites (Wavre, Rixensart et Gembloux).

GSK Vaccines occupe une position de premier plan à l'échelle mondiale. GSK Vaccines se consacre à la recherche, au développement et à la production de vaccins ; 16 candidats vaccins sont en cours de développement, et notre large gamme comptant près de 40 vaccins permet de prévenir des maladies telles que l'hépatite A, l'hépatite B, la diphtérie, le tétanos, la coqueluche, la rougeole, les oreillons, la rubéole, la polio, la typhoïde, la grippe et la méningite bactérienne. Dans le monde, plus de 16 000 personnes s'emploient à délivrer chaque jour, en toute sécurité, des vaccins à des personnes résidant dans 90 % des pays du monde. En 2014, nous avons distribué quelque 800 millions de doses de vaccins, dont 80 % dans des pays moins développés et des pays à faibles et moyens revenus.

Pour de plus amples informations, surfez sur www.gsk.com.

Contact information:

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Important notice to Employment businesses/ Agencies

GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.


Meet Some of GlaxoSmithKline's Employees

Jasdeep

Procurement Associate

Jasdeep finds diverse suppliers to build GSK’s pipeline. He organizes joint ventures with companies and negotiates pricing rates and payments to build a seamless supply system for GSK’s materials and products.

Andrea

HR Associate, Future Leaders Program

Now in her second rotation of GSK’s Human Resources Future Leaders Programme, Andrea is shaping the future of talent management within Research and Development, from workforce assessments to strategy and operations.


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