Dell Technologies

Ingénieur(e) Commercial(e) Sédentaire

3+ months agoMontpellier, France

Ingénieur(e) commercial(e) sédentaire - Montpellier

De l'exploitation de nouveaux comptes au développement des comptes existants, notre équipe de ventes directes transforme jour après jour des opportunités en actions. Qu'elle se concentre sur une zone géographique, une gamme de produits, un secteur, un canal ou un segment de marché, son objectif est le même : nouer des relations avec les utilisateurs finaux de l'entreprise et conclure des contrats importants. Elle constitue le lien direct entre notre gamme de solutions de produits innovantes et les bureaux de nos clients satisfaits.

Rejoignez nos équipes de ventes en tant qu'ingénieur(e) commercial(e) sédentaire et préparez-vous à vivre la meilleure expérience professionnelle de votre carrière tout en ayant un réel impact sur notre société.

Votre rôle au quotidien

En tant qu'ingénieur(e) commercial(e) sédentaire, vous serez responsable d'assurer la croissance et de développer les parts de marché d'un portefeuille clients sur une région ciblée.

À nos côtés, vos missions seront les suivantes :

  • Répondre aux enjeux et grandes problématiques des DSI et les accompagner dans leurs réflexions stratégiques
  • Vendre l'ensemble des solutions Dell Technologies, orientées autour des 4 piliers stratégiques (Client solutions/Enterprise/Software & Services) pour détecter des opportunités, pénétrer les comptes et augmenter notre part de marché
  • Utiliser le réseau de partenaires pour vendre et adresser l'écosystème régional
  • Gérer une équipe virtuelle (Ingénieurs avant-vente, Chefs de Produits, Partenaires Externes ...) afin de détecter les opportunités business et coordonner la gestion des projets
  • Travailler en équipe avec un ou plusieurs commerciaux terrain.


Faites le premier pas vers une carrière de rêve

Chaque collaborateur Dell Technologies apporte quelque chose d'unique à nos équipes. Voici les compétences que nous recherchons pour ce poste :

Compétences requises :
  • Diplôme de l'enseignement supérieur
  • Expérience commerciale idéalement dans la commercialisation d'offres techniques et/ou complexes
  • Anglais professionnel
  • Connaissances informatiques / culture informatique
  • Sens commercial, persuasion et pugnacité


Compétences additionnelles :
  • Savoir-être : honnêteté, intégrité, ouverture et agilité d'esprit
  • Savoir faire : capacités de négociation, d'écoute, d'empathie mais aussi un comportement orienté vers l'atteinte des objectifs. Des compétences concernant la gestion de priorités, l'optimisation du temps et la coordination sont appréciables.


Découvrez notre histoire et racontez-nous la vôtre

Dell Technologies aide les entreprises et les particuliers à construire un avenir digital plus responsable et plus intelligent. Nous comptons plus de 150 000 collaborateurs répartis sur plus de 180 sites à travers le monde. Nous sommes fiers de la diversité et du sentiment d'inclusion présents au sein de nos équipes, où nous partageons tous la même passion : celle d'agir en faveur du progrès humain.

Pour nous, le plus important est que vous vous sentiez respecté, que vous ayez le sentiment d'être vous-même et que vous puissiez exercer la meilleure expérience de votre carrière tout en respectant votre équilibre de vie ! Nous offrons de réels avantages, tels qu'un programme de primes, des horaires de travail flexibles, de nombreuses possibilités de développement des compétences, des groupes de ressources de salariés, et bien plus encore !

Nous avons commencé notre histoire par les ordinateurs, mais nous ne nous sommes pas arrêtés là. Nous aidons nos clients à se projeter dans l'avenir grâce au multicloud, à l'Intelligence Artificielle (IA) et au Machine Learning à travers un portefeuille de technologies et de services le plus innovant sur le marché à l'ère des données.

Alors rejoignez-nous et devenez un acteur majeur du futur de la technologie dès à présent !

Vous pouvez également en apprendre davantage sur nous en lisant notre dernier rapport sur la diversité et l'inclusion, ainsi que nos engagements pour faire du monde un endroit meilleur en 2030 ici.

Date de clôture des candidatures : 31 octobre 2021

Dell s'engage à respecter le principe d'égalité des chances en matière d'emploi pour tous les employés et à offrir à ses employés un environnement de travail exempt de discrimination et ou d'harcèlement. Toutes les décisions en matière d'emploi chez Dell sont basées sur les besoins de l'entreprise, les exigences du poste et le qualifications individuelles, sans considération de race, de couleur, de religion ou de croyance, d'origine nationale, sociale ou ethnique, de sexe (y compris la grossesse), d'âge, de handicap physique, mental ou sensoriel, de statut VIH, d'orientation sexuelle, d'identité et/ou d'expression de genre, de statut marital, d'union civile ou de partenariat domestique, de service militaire passé ou présent, d'antécédents médicaux familiaux ou d'informations génétiques, de statut familial ou parental, ou tout autre statut protégé par les lois réglementaires des lieux où nous opérons. Dell ne tolérera aucune discrimination ou harcèlement fondé sur une de ces caractéristiques. Dell encourage les candidats de tous âges. Veuillez lire notre politique complète sur les possibilités d'emploi ici.

« Nous sommes fiers de vous annoncer que DELL France, grâce à notre stratégie de Diversité et d'Inclusion, a obtenu, en 2020, le score de 87/100 à l'indice égalité professionnelle. »

Job ID: Dell-Iki1wFM1qGzK