Atos

Junior Account Manager - Public Sector and Defense (m/f/d)

3+ months agoVienna, Austria

Über Atos

Atos ist ein weltweit führender Anbieter für die digitale Transformation mit 110.000 Mitarbeitern in 73 Ländern und einem Jahresumsatz von 12 Milliarden Euro. Als europäischer Marktführer für Cloud, Cybersecurity und High Performance Computing bietet die Atos Gruppe ganzheitliche Losungen für Orchestrated Hybrid Cloud, Big Data, Business-Anwendungen und Digital Workplace. Der Konzern ist der weltweite Informationstechnologie-Partner der Olympischen und Paralympischen Spiele und firmiert unter den Marken Atos, Atos|Syntel und Unify. Atos ist eine SE (Societas Europaea) und an der Pariser Borse als eine der 40 führenden franzosischen Aktiengesellschaften (CAC40) notiert.

Das Ziel von Atos ist es, die Zukunft der Informationstechnologie mitzugestalten. Fachwissen und Services von Atos fordern Wissensentwicklung, Bildung sowie Forschung in einer multikulturellen Welt und tragen zu wissenschaftlicher und technologischer Exzellenz bei. Weltweit ermoglicht die Atos Gruppe ihren Kunden und Mitarbeitern sowie der Gesellschaft insgesamt, in einem sicheren Informationsraum nachhaltig zu leben, zu arbeiten und sich zu entwickeln.

Atos IT Solutions and Services ist in Österreich die Nummer 1, wenn es darum geht die offentliche Verwaltung mit IT-Losungen und -services zu unterstützen. Wir sind ein aktiver Partner der osterreichischen Verwaltung im Rahmen der Digitalisierungsoffensive.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Sales-Teams im Bereich "Public Sector" zum nächstmoglichen Zeitpunkt am Standort Wien einen Junior Account Manager(m/f/d).

Sie werden wichtiger Bestandteil des großten europäischen IT-Dienstleisters, sind Mitglied des Atos Österreich Sales Teams, in dem ständige Weiterentwicklung, Austausch und Teamwork großgeschrieben wird.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei der proaktiven Generierung von Neugeschäften
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Repräsentation des Unternehmens beim Kunden sowie Beratung, bzw. Betreuung in Bezug auf IT-Services
  • Bearbeitung von Kundenanfragen und -angeboten
  • Planung und Durchführung des Angebotsprozesses unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen
  • Steuerung der Serviceerbringung in Abstimmung mit den entsprechenden Divisionen zu existierenden Geschäften bzw. Verträgen auf lokaler Ebene
  • Reportingaufgaben an das Management


Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium(Bachelor-oder Masterabschluss)
  • Erste Erfahrung im Vertrieb, idealerweise von IT-Losungen, z.B. als Praktikant, Werkstudent oder im Studium
  • Hohes Interesse an IT und/oder Vertrieb
  • Technische Affinität und Enthusiasmus für komplexe Themenstellungen
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten


Wir bieten
  • Ein vielseitiges und herausforderndes Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre in einem hoch­qualifizierten Team
  • Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Moglichkeiten und Modelle zur Gewährleistung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • "Training on the job" und externe Weiterbildung
  • Diverse Benefits (mitfinanziertes Mittagessen, Rabatte...)


Das Jahres-Mindestgehalt beträgt laut Kollektivvertrag € 33.992,-. Ihr tatsächliches Jahreszieleinkommen wird entsprechend Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen marktgerecht festgelegt. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, Diversität in unserem Unternehmen zu fordern. Wir freuen uns über deine Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Wir bei Atos mochten, dass sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt und anerkannt fühlen. Unsere Karrierepfade für Mitarbeiter sind darauf ausgerichtet, Diskriminierungen zu verhindern, ungeachtet der Geschlechtsidentität, der sexuellen Ausrichtung, der Religion, der ethnischen Zugehorigkeit, des Alters, etwaiger Behinderungen, der Staatsbürgerschaft oder eines anderen Aspekts, der sie einzigartig macht. Überall auf der Welt haben wir eine Vielzahl von Programmen entwickelt, um die Atos Kultur rder Inklusivität zu verankern, und wir arbeiten hart daran, dass alle Mitarbeiter die gleichen Chancen haben, ihren Beitrag zu leisten und das Gefühl haben am richtigen Ort zu sein.